公司最近發佈了幾項新措施:
1.為了保護公司機密文件,所有對外的mail一律都要先透過主管,由主管審核通過後,才可mail至公司外部!
--不管是不是私人信件,也不管你是否有mail給主管,反正公司系統自動設定,只要你一按傳送,mail自動送到主管信箱裡,須由主管確認後才可外寄;若主管沒按確認,這封信不管重不重要,它永遠躺在主管的信箱裡,永遠流傳不出去!
公司最近發佈了幾項新措施:
1.為了保護公司機密文件,所有對外的mail一律都要先透過主管,由主管審核通過後,才可mail至公司外部!
--不管是不是私人信件,也不管你是否有mail給主管,反正公司系統自動設定,只要你一按傳送,mail自動送到主管信箱裡,須由主管確認後才可外寄;若主管沒按確認,這封信不管重不重要,它永遠躺在主管的信箱裡,永遠流傳不出去!
公司為我們這些未來的主管,現在的儲備幹部,安排了二堂教育訓練: "基層主管應有的職責"與"如何面試員工",
除了基本概念外(不外乎就是那些主管該做,不該做的事情,簡言之就是唱高調=_=),
老師還教我們如何做心理測驗,看面相,易經卜卦...等,